Ma communauté à votre service

L’entrepreneuriat, c’est tout un défi ! Pour réussir, c’est important de bâtir et d’entretenir un solide réseau de partenaires professionnels. Nourrir et développer votre communauté professionnelle, ça peut devenir exigeant en termes de ressources et de temps. C’est pour ça que je propose de vous simplifier la vie.

Avec Maverick Ère H, vous pouvez compter sur mon réseau de contacts, tous des professionnels d’expérience qui partagent mes valeurs d’authenticité et d’humanité. Cette communauté compte des spécialistes fiables dans des domaines variés, complémentaires à Maverick Ère H. Ce sont tous des experts que je connais personnellement et que je n’hésite pas à recommander à mes clients.

Mettez l’expertise de mon réseau professionnel au service de votre entreprise !

60 % des employés envisagent de quitter leur emploi durant l’année en cours. Cette tendance présente un défi monstre pour les services des ressources humaines, qui doivent attirer et conserver les meilleurs talents.

Source : Forbes

Marianne Lemay Kolegz Stratégies RH

Kevin Courtin Groupe Neos

Francis Trépanier Groupe Optimisation

Jonathan Plourde DHR Global

Jessie Fortin DéfisRH

Catherine Landry Leadeo

Bénédict L-Deschamps La Matière

Patrick Dubois Humanify

Jenny Ouellette BonBoss.ca

Sandrine Théard Les sources humaines

Geneviève Provencher Flow

Michel Venne X-Mind Project

Julie Tardif Iceberg Management

Une fausse impression que les gens ont de toi

Que je suis douce, avec la tête dans les nuages ☺. Malgré ma créativité et ma joie de vivre, je suis une personne très terre à terre. Et il y a définitivement du fer dans mon gant de velours !

Une citation marquante

Si tu ne réalises pas tes rêves, quelqu’un d’autre va t’embaucher pour réaliser les siens. — Steve Jobs

Une réalisation personnelle

Être maman entrepreneure et survivante du cancer

Introvertie ou extravertie ?

65 % extravertie, selon mon profil NOVA

Ton métier de rêve quand tu étais enfant

Journaliste internationale de jour et chanteuse de soir

Tes langues parlées

Parfaitement bilingue en anglais et français, je parle aussi l’espagnol et le langage des signes du Québec, très utile pour communiquer avec mon frère, qui est malentendant.

Ta famille

Je suis entourée d’hommes, avec mon garçon de 5 ans et mon chum. J’ai aussi un frère, de 10 ans mon aîné.

Depuis quand connais-tu Simon ?

On s’est brièvement rencontrés en 2015, lors d’un événement #trumtl, mais c’est lors du lancement officiel de la version française d’Officevibe de GSOFT (où je travaillais) en 2017 qu’on a réellement appris à se connaître.

Pourquoi as-tu lancé ton entreprise ?

Entrepreneure dans l’âme sans le savoir depuis de nombreuses années, j’ai toujours su que je voulais aider les entreprises québécoises à innover, à évoluer et à prendre soin de leurs employés. En 2018, je suis passée à deux doigts de la mort, suite à un diagnostic de leucémie. Quand on m’a dit que j’avais une deuxième chance à la vie, j’ai décidé de démarrer mon entreprise. Aujourd’hui, ce projet me garde en vie et en pleine forme !

La folie, c’est de faire toujours la même chose et de s’attendre à un résultat différent. – Albert Einstein

Type d’organisations

Organismes publics : Chambre de commerce / Société d’aide au développement des collectivités / Comité sectoriel de main-d’œuvre / Centre local de développement

Regroupements professionnels : Ordre professionnel / Association / Fédération / Réseau d’affaires

Établissements d’enseignement : Cégep / Université

Entreprises privées : Start-up / Microentreprise / PME / Moyenne et grande entreprise / Syndiquée et non-syndiquée

Clientèle cible

Professionnels RH : Généraliste RH / Spécialiste acquisition de talent / Vice-président

Travailleurs autonomes : Entrepreneur / Intrapreneur / Pigiste / Contractuel / Temps partiel

Décideurs / gestionnaires : CEO / COO / Directeur général / Chef  d’équipe

Propriétaires d’entreprise : Président / Fondateur / Associé

Niveau de connaissances

Débutant : 0 à 2 ans d’expérience

Intermédiaire : 2 à 5 ans d’expérience

Avancé : 5 à 10 ans d’expérience

Expert : 10 ans et plus

Conférences, webinaires et formations pour une, cent ou mille personnes

On aide les organisations à mieux recruter, grâce à des conférences pratiques et inspirantes. Et plusieurs autres stratégies authentiques, audacieuses et humaines!

Je suis un expert de l’acquisition de talents

C’est la spécialité de Maverick Ère H de recruter des profils complexes, spécialisés et difficiles à trouver.

Sandra T.

Simon est quelqu’un de très motivé, minutieux et organisé. C’est une personne très dédiée et très orientée sur le succès.

Francis B.

Simon est une personne avec qui il est très agréable de travailler. Son éthique de travail est exceptionnelle. C’est aussi quelqu’un qui est apprécié de tous ses collègues.

Mario G.

J’ai eu le plaisir de travailler une opportunité d’affaires avec Simon. Son dynamisme, ses valeurs humanistes et son approche entrepreneuriale font de lui un spécialiste du recrutement des plus efficaces. Une expérience rafraichissante !

Michel G.

Simon a démontré un très haut niveau d’enthousiasme et d’énergie. Il se plait à réaliser une multitude de projets dans ses fonctions et démontre de l’intérêt à contribuer au succès de l’entreprise.

Ricardo S.

I appreciated very much the support I received from Simon during a period where my company needed to recruit several resources in a short period of time. He took the time to listen to our needs and search for the right resources. Thanks to his help, my company was able to achieve its business objectives.